Caratteristiche dell'agente/venditore ricercato in Officine Gastronomiche
Le figure che stiamo ricercando svolgeranno un ruolo fondamentale all'interno del gruppo di lavoro a lui/lei designato e per questo cerchiamo professionisti con specifiche caratteristiche.
Valuteremo candidati che hanno già operato come consulenti o commerciali in settori affini che abbiano specifiche competenze tecniche nel settore Ho.Re.Ca e in tecniche di negoziazione avanzate.
Il/la candidato/a si dovrà attenere scrupolosamente al programma di lavoro affidato e nello specifico si dovrà occupare di:
- vivere l’Azienda quotidianamente, partecipando al briefing di inizio giornata
- censire e monitorare le attività di settore operanti nella zona di appartenenza
- visitare i clienti in assegnazione con cadenza settimanale seguendo scrupolosamente il programma visite affidato
- programmare l’attività telefonica per fissare gli appuntamenti
- preparazione di contratti e preventivi
- recupero crediti
- gestire con severa puntualità i contatti forniti frutto di campagne pubblicitarie
- effettuare presso la sede dei Clienti sezioni dimostrative e campionature
- raccogliere gli ordini dei Clienti affidati
- gestire i cambi di menù
- compilazione report quotidiano
BACKGROUND DEI CANDIDATI
Di formazione economica o scientifica, per questo ruolo sono indispensabili la provenienza dal settore Ho.Re.Ca. Desideriamo incontrare persone che hanno saputo costruire, per caratteristiche personali e professionali, importanti relazioni e partnership, creando una propria rete di contatti e clienti di settore.
CARATTERISTICHE IMPORTANTI PER LA FUNZIONE
Il candidato ideale:
- E’ un professionista nello sviluppo commerciale del settore Ho.Re.Ca.
- E’ in grado di gestire un portafoglio clienti maggiore di 150 unità
- E’ in grado di gestire, studiare e rappresentare un catalogo di 2500 articoli
- E’ residente a Roma
- E’ puntuale nella compilazione della reportistica
- Gode di una Formazione Aziendale comprovata
- Detiene abilità informatiche – NO social (excel/pp/word/gestionali aziendali/applicativi/CRM)
- Deve superare un punteggio di 80 ai test scritti di candidatura
COSA OFFRIAMO
- portafoglio clienti attivo e notizie Aziendali
- zona in esclusiva
- campagne web marketing promozionali
- strumenti aziendali (gestionale aziendale - tablet - cellulare)
- materiale commerciale
- affiancamento e formazione (corso di formazione Aziendale Interna con attestato di frequenza)
- corso Haccp (corso di formazione con attestato certificato)
- compenso fisso a raggiungimento soglie, pranzo, piano provvigionale articolato
- contratto di assunzione come funzionario commerciale o mandato Enasarco in Esclusiva con relativo patto di non concorrenza registrato
COSA NON RICHIEDIAMO
Cerchiamo professionisti di settore e non chi desidera imparare un nuovo mestiere, a tal proposito chiariamo che in fase di secondo colloquio verranno:
- valutate capacità e competenze lavororative, caratteristiche personali e caratteriali.
- verificate le esperienze di lavoro pregresse e misurati i risultati ottenuti nel percorso lavorativo pregresso.
- richiesti carichi pendenti e cassellario giudiziario.
Non prendiamo in considerazione candidature o proposte da:
- Buyer GDO
- Agenti plurimandatari
- Agenzie di rappresentanza
IL PERCORSO PER ENTRARE IN OFFICINE GASTRONOMICHE
Il Candidato/a verrà esaminato in tre fasi:
- 1° colloquio scritto a risposta multipla (1 ora)
- 2° colloquio orale per commentare il CV e i risultati del test
- 3° colloquio accordi economici e tipologia di inquadramento desiderato dal candidato/a
Al superamento dei colloqui, i candidati parteciperanno al corso di orientamento gratuito non retribuito di 6 giorni che verrà svolto in sede dal lunedì al sabato dalle 8:30 alle 18:30.
Al termine del corso:
- verrà perfezionata l’assunzione o il mandato in esclusiva
- affidati i beni strumentali aziendali e il materiale commerciale
- consegnato il regolamento Aziendale
- affidato il programma di lavoro
- definita la zona di appartenenza
- pianificata l’attività in affiancamento operativo
- verrà consegnato l’attestato di frequenza
Per le finalità relative alla candidatura, si comunica che Officine Gastronomiche tratta i Vostri dati nel rispetto del Regolamento UE 679/2016.
Ai sensi della vigente normativa l'offerta di lavoro si intende estesa a entrambi i sessi (L. 903/77).
Se ritiene di soddisfare i requisiti per questa posizione, partecipi alle selezioni inviando il curriculum aggiornato al 2019 in formato europeo e la lettera di presentazione o referenza cliccando sull'apposito bottone.
LE CANDIDATURE SPROVVISTE DEI REQUISITI RICHIESTI E/O SENZA CURRICULUM NON VERRANNO ESAMINATE.
